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信阳石油“四个紧扣”强化党员双重管理

发表时间:2020-09-22 18:40 来源:中国石化新闻网点击量:6319

中国石化新闻网讯 今年以来,信阳石油党委以党员“双报到”为依托,坚持“四个紧扣”,强化党员“双重管理”,让党员能在岗位上发挥先锋模范作用,也能在八小时外服务社区,促进党员先进性从岗位向社会延伸,形成对党员全天候的教育、管理、服务模式。

紧扣“四个流程”,完善管理机制。按照摸底对接、持卡报到、建档编组、认岗定责等四个流程,组织在职党员到所在居委会报到,结合特长和爱好,认领志愿服务的岗位,在社区亮身份、亮岗位、亮承诺。针对离退休党员做好宣传引导,动员身体素质良好党员前往社区报到,让他们成为督导员、宣讲员,协助社区居委会开展政策宣传,协助做好治安防控工作,消除小区隐患。围绕信阳市争创全国文明城市,党员主动上街开展维持交通秩序、打扫街道卫生等志愿服务活动,合力打造安全、整洁、有序的城市形象和人居环境。

紧扣“三项机制”,确保高效运行。建立沟通联系机制,信阳石油党委定期与所在地居委会召开碰头会,协调党员双重管理事宜。居委会就党员“双报到”活动,不定期向公司党委反馈党员参加志愿活动情况,推动党员岗位职责落地生根。建立管理考核机制,将党员“双报到”与季度党建考核、年度评先评优相挂钩,对党员服务社区的次数、项目、工作表现进行记录,在小区内张榜公布。建立结果运用机制,在发展党员、民主评议党员、七一表彰时,主动听取当地社区党组织意见,将党员在社区的表现作为重要参考依据。

紧扣“两个结合”,丰富活动形式。将“双报到”与“三亮三比三评五带头”活动相结合,拓宽机关党组织走基层的领域范围,拓展加强基层组织、增强党员活力的途径和方式,激发党员服务社区、服务群众的热情。将“双报到”与主题党日相结合,鼓励党员利用八小时以外的时间带头参与社区建设、积极奉献社区,用自身的模范作用带动和影响群众,扩大党的社会影响力。加强先进典型选树,总结好做法、好经验,树标杆、立典型,积极进行宣传推介,努力构建“共建、共筑、共享”的良好局面。(米鹏)